?為深入貫徹習近平總書記關于發展新質生產力的重要論述，著力培養創新人才，進一步激發廣大職工立足崗位創新創效，賦能集團高質量發展，12月17日，港航水利集團以“‘五小’賦能 向新發力”為主題，舉辦2024年“五小”創新成果競賽決賽，決賽由港航水利集團、港航水利集團工會主辦，城陵磯港口集團承辦。

集團黨委副書記、總經理周海斌出席并講話，集團黨委委員、副總經理張旭出席擔任評委組組長，集團黨委委員、副總經理兼城陵磯港口集團黨委書記、董事長鄧燦為大賽致辭。

本次競賽廣泛征集在技術革新、技術改造和技術攻關活動中，立足崗位開展“小發明、小創造、小革新、小設計、小建議”創新活動所取得具有實際意義和推廣前景的創新成果。自競賽啟動以來，共有82項創新成果申報參賽，各單位在內部精選后，向集團報送31項創新成果，其中15項優秀成果脫穎而出，在決賽精彩亮相。

決賽現場，15個成果項目代表以飽滿的熱情和嚴謹的態度結合PPT、視頻及創新成果模型，分別從選題背景、成果亮點、效益分析等方面進行匯報和成果展示。評委組以專業的眼光和公正的態度，從創新思路、技術方案、效益創造、作用發揮、路演展示等5個維度對每一個成果項目進行了認真細致評審，最終評選出一等獎2名、二等獎4名、三等獎6名、優勝獎3名，最佳網絡人氣獎1名，2個二級單位榮獲集團“五小”創新活動先進集體。

周海斌對自“五小”創新活動開展以來所取得的成績予以充分肯定，強調“五小”創新活動不僅激發了員工的創新熱情，更在實踐中提高了生產效率，促進了降本增效，為集團的高質量發展注入了強勁動力。

周海斌要求，一要激發全員首創精神，通過設立人才發展專項資金、舉辦創新競賽、表彰創新標兵及優秀團隊等，激發全員創新創效的內生動力；二要強化創新典型選樹，要抓典型、樹典型、學典型，及時總結推廣優秀經驗及做法，以點帶面，形成人人崇尚創新、人人參與創新的良好風尚；三要持續打造“五小”品牌，要推動“五小”創新工作常態化、制度化、規范化，形成全員想創新、會創新、能創新的局面，努力打造具有港航水利特色的創新品牌。

各二級單位分管科技創新領導、科技創新工作部門負責人、項目團隊代表等共70余人參加。

編審：陳南松

審核：符寧桃

審定：周中華

作者：盧娟

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來源：湖南省港航水利集團有限公司